El 44% de las empresas asegura que brinda capacitación y entrenamiento a sus empleados. Sólo 27% de los colaboradores reconoce estos beneficios.
Reporte Laboral México 2019, elaborado por Hays México
Soluciona problemas de tu empresa que se relacionen con cultura organizacional y manejo de personal haciendo uso de prácticas y estrategias de Capital Humano.
Leyes y regulaciones laborales vigentes. Definir perfiles para las diferentes áreas de la empresa Gestionar, analizar y emitir un contrato laboral. Procesos de reclutamiento, selección, contratación e inducción. Administración de la capacitación. Nóminas, prestaciones y beneficios.