Entre las tendencias más destacadas en las relaciones laborales en México, hoy en día, se encuentran la inclusión de la tecnología, la flexibilidad laboral, la diversidad e inclusión, la formación y el desarrollo de habilidades, y el bienestar y la salud laboral".
Latam Bussines School.
En el contexto laboral actual, la correcta gestión de personal y el apego a la normatividad son esenciales para garantizar el bienestar de los trabajadores y el éxito organizacional. Para ello, es importante tener una profunda comprensión de la Ley Federal del Trabajo (LFT), la cual establece los parámetros legales que regulan las relaciones laborales en México, siendo esencial para garantizar los derechos y obligaciones de los trabajadores y la armonía en los entornos laborales; las Normas Oficiales Mexicanas (NOMs), que aseguran condiciones de seguridad y calidad laboral; así como la reciente reforma laboraL.
Por ello, el Diplomado en Relaciones Laborales y Normatividad Actual de UVM ofrece una oportunidad para adquirir conocimientos actualizados en dichos aspectos, así como para desarrollar habilidades en la toma de decisiones estratégicas y la promoción de una cultura organizacional sólida a través de temas clave como:
Con el objetivo de preparar integralmente a los profesionales para enfrentar los desafíos actuales con éxito.
Aula virtual
96 horas
20 de diciembre 2024
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